大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于事业单位公车改革的问题，于是小编就整理了3个相关介绍事业单位公车改革的解答，让我们一起看看吧。
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公务用车改革后司机如何安置？
在事业单位公务用车改革之前，司机都属于正式编制人员。用车改革之后，司机的岗位就没有了，一般单位都会安排这些司机到行政的岗位上，比如在学校里头可以做宿舍管理，另外还可以做一些场馆管理，总之因为是正式编制的员工，肯定不会辞退的。
谁能说说2010年之前事业单位公车配备使用标准是什么？
请先给出明确答复：2010年机关公务用车配备执行的是2004年版本，《中央国家机关公务用车编制和配备标准的规定》（国管财〔2004〕120号）标准。
公务用车的配备标准：
(一)部长级干部配备排气量3.0升(含3.0升)以下、价格45万元以内的轿车。
(二)副部长级干部使用排气量3.0升(含3.0升)以下、价格35万元以内的轿车。
(三)一般公务用车配备排气量2.0升(含2.0升)以下、价格25万元以内的轿车(客车、越野车等除外)。确需配备排气量2.0升以上、价格25万元以上车辆的，报国管局审批。
有无解决办法：建议查看《中央国家机关公务用车编制和配备标准的规定》（国管财〔2004〕120号）标准文件。
公务车改革后单位会长期租车吗？
一般来说是不会的。因为在公车改革之后，所有行政机关和事业单位的公务用车都被统一收归当地机关事务局的公车办统一管理了。在单位有用车需求时，都是可以通过在公务用车平台上进行用车申请的方式来完成的。所以并不需要进行长期租车服务。
到此，以上就是小编对于事业单位公车改革的问题就介绍到这了，希望介绍关于事业单位公车改革的3点解答对大家有用。
